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索 引 号 2020-05-21 信息分类 其他
发文机关 信访局
标    题 关于印发《信访局2020年度学习计划实施方案》的通知
发文字号 达信字〔2020〕37号 成文日期 2020-05-21
概    述 关于印发《信访局2020年度学习计划实施方案》的通知 公开日期 2020-04-21

关于印发《信访局2020年度学习计划实施方案》的通知

各科室:

    现将《信访局2020年度学习计划实施方案》印发给你们,请认真贯彻落实。

            

                       达拉特旗信访局

                     2019421

 

 

关于印发《信访局2020年度

学习计划实施方案》的通知

  

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》和我旗的实施办法,进一步做好我局党组中心组学习,就今年专题学习重点内容作出如下安排。

一、指导思想

坚持不懈学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,作为中心组学习的主题主线,坚持读原著、学原文、悟原理,自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学,不断在学懂弄通做实上下功夫,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二、目标要求

全局干部按照“工作一流、群众满意”的要求,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。树立“以人民为中心”的理念,以能力建设为重点,以群众满意为标准,以创先争优推动“事要解决”为目的,维护群众合法权益,密切党群、干群关系,为我旗经济社会的和谐发展营造和谐稳定的信访环境。
    、学习重点

    (一)政治理论:习近平新时代中国特色社会主义思想的科学理论体系。深入学习领会习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话精神,在《求是》杂志上发表的重要文章,学习习近平《谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《新中国发展面对面》等书籍,学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、关于扶贫和乡村振兴工作的重要论述、关于扫黑除恶重要论述、关于增强忧患意识、防范风险挑战的重要论述,学习习近平总书记关于内蒙古工作的重要讲话重要指示批示精神,学习意识形态的重要论述,学习中央、自治区、市和我旗关于经济工作和两会精神等一系列工作部署和要求,学习上级巡视巡查整改文件要求,学习十九届五中全会精神专题

    (二)法律法规:学习社会主义法制理论、有关信访的重要法律法规和条例,学习新《宪法》、保密法律法规、党内法规及十九大后制定的法律法规等。通过学习,使全体干部了解和掌握与工作相关的法律、法规和条例,提高依法治访,维护群众合法权益的水平和能力。

   (三)廉政法规学习中纪委、国务院党风廉政文件精神和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党组工作条例》等内容。按照党章规定和要求,对党员进行遵守纪律教育,做到关口前移、教育在先、防范在前。

   (四)经济知识:学习习近平关于全面深化改革、做好经济工作的重要论述,使全体干部进一步树立以经济建设为中心,实现科学发展的意识。

(五)科技文化知识:及时了解和掌握最新的科技、文化发展动态,认真学习计算机、网络、自动化办公和优秀传统文化、历史社会等方面知识,不断提高全体干部的科学文化素质。

(六)业务知识:根据本部门、本岗位的工作要求和特点,认真学习信访专业知识,促进每名干部干一行、学一行、钻一行,不断提高业务水平和工作能力。

(七)公务员网络在线学习:包括党员干部“智慧党建”在线学习、公职人员普法在线、学习强国等学习。

(八)其他方面学习:学习习近平生态文明思想的重要论述,将总体国家安全观、军民融合、统战等民族宗教人口老龄化国情教育、心理卫生健康教育等方面纳入学习内容。

四、学习方式

1.采取集中和自学的办法,把自学与集体学习、讨论、观看影像资料、集中辅导等形式结合起来。每周五下午为领导干部集中学习时间。

2.网络在线学习由职工干部利用自学时间进行网上学习。

3.参加旗委、政府要求的各类培训学习活动。

 、相关要求
    (一)加强组织领导。各科室要把干部教育培训工作摆在突出位置,加强领导,精心组织,狠抓落实。主要领导要切实履行第一责任人的职责,带头学习,以身作则,起到示范带动作用。

(二)强化督促检查。全局干部要认真做好学习笔记,干部培训学习情况,将纳入领导干部实绩考核范围,考核结果作为年度考核和干部选任的重要依据。办公室将不定期对领导干部参加学习的情况进行统计,并及时反馈和通报。年内完不成规定学时任务的干部,年度考核不能被评定为优秀等次。

(三)营造良好氛围。办公室要认真做好宣传和引导工作,调动各级干部学习的积极性和主动性,并根据参训学员学习需求,向办公室提出合理化、建设性的意见和建议。